湖南科技大学2014年党政工作要点

     2014年，学校党政工作总体要求是：以中国特色社会主义理论体系为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，坚持“巩固、创新、拓展、提升”的工作方针，以提高人才培养质量为核心，深化校内管理体制综合改革，坚持内涵发展，加快特色建设，增强创新能力，改进工作作风，提高管理服务水平，美化校园环境，加快特色鲜明高水平教学研究型综合性大学建设进程。
    一、学科建设    
    1.优化学科专业建设体系。制订学科专业建设与发展纲要，进一步明确新时期学科专业建设思路，科学规划学位点建设，改进建设投入与管理机制，统筹学科专业建设与发展，促进高水平大学建设；适时实施学术型学位和专业学位授权学科动态调整，积极组织专业硕士学位研究生新增类别和领域的申报，科学构建学硕博三级学位授权体系。
    2.加强重点学科建设。全面推进省级特色优势重点学科、“十二五”省级、校级重点学科建设工作，积极引导重点学科将建设重点放在人才培养、科学研究、社会服务以及学术队伍特别是学术带头人、青年骨干和团队建设上；积极建设和申报省部级创新团队；进一步完善重点学科建设经费投入与管理机制，加强经费使用绩效管理，促进学科协调发展。
     3.实施特色建设计划。全面实施矿业工程、教师教育特色建设规划，适时设立特色建设专项基金，进一步巩固特色学科专业优势；面向经济社会需求和战略性新兴产业，引导学科、专业凝练和培育特色，鼓励学科交叉创新和协同创新。
     二、队伍建设
     4.深化人事制度改革。以贯彻实施事业单位绩效工资制度改革为契机，优化校内分配办法，逐步提高教职工待遇；实行管理目标责任制，修订考核办法并实施；修订非事业编制人员管理办法和薪酬管理办法，优化人力资源配置，促进人员合理流动。
     5.加快引进高端人才。继续完善和实施“芙蓉学者计划”、“湘江学者计划”，加强高端人才团队建设与引进，充分发挥高端人才在人才培养和科研方面的引领作用；加快培养学术骨干和学科带头人，力争更多的教师进入国家、部省级人才计划。
     6.加大师资队伍国际交流力度。制定（2014-2020年）师资队伍国际化规划，完善人才引进政策，积极引进海外专家和海外（青年）博士来校工作；积极做好与国家留学基金委联合培养项目工作，鼓励教师积极申报国家、湖南省出国留学基金计划项目；修订完善有关出国管理政策，有计划地选派优秀青年教师到海外高水平大学或科研院所攻读博士学位、博士后研究、出国进修和合作科研，不断提升教师学术水平和交流能力。
     7.实施教职工培训规划。加大投入，全面实施全员培训规划，切实加强教职工培训；重点开展教师基本技能培训，不断提高教师特别是青年教师教学水平；鼓励教职工立足岗位参加各类业务培训活动，重点开展校内业务培训，提高管理服务人员业务水平；开展师德师风主题教育和青年教师教学能手竞赛活动，着力培养教职工职业素养和团队精神。
     三、本科教育
     8.创新人才培养模式。面向社会需求，根据和高考招生改革，系统总结分析学校招生工作，科学制定招生计划和政策，进一步提高生源质量；以全面进入“一本”培养为契机，构建与之相适应的人才培养体系；推进校院系三级教学管理体系改革；积极实施面向“两型社会”建设的人才培养模式改革与实践方案，培养学生“两型”意识和创新实践能力；积极推进专业综合改革试点、“卓越工程师”计划、专业认证等工作，构建校企联合培养机制，优化课程体系，完善课程评价与考核机制；适时启动“卓越教师”计划培养工作。
     9.强化质量监控与保障。系统总结实践经验，深入贯彻《教学礼拜主题活动实施纲要》，切实解决影响教学质量的体制性和系统性问题；强化教学过程和保障系统的日常管理；完善教学督导机制；完善学生学风状态监控指标体系和监测报告制度，强化教学质量管理与保障责任制；完善报告编制办法，编制并发布本科教学质量年度报告，增强报告的系统性、客观性和针对性。
     10.加强教学资源建设。推进教学改革与质量工程和教育教学研究，积极引导项目成果落实到课程（实践环节），深入推进课程教材、讲义、课件等教学资源的自主创新，丰富学校数字教学资源；积极参与国家精品视频公开课和精品资源共享课建设，启动教务管理系统的升级工作，建立教学信息服务门户；力争更多的教学改革与质量工程项目和教研教改项目进入国家级和部省级计划。
     11.加强实践教学环节。加大实践教学经费投入，规范经费使用管理；推进师范生顶岗实习工作；建设好国家级、省级实践教学示范中心和各类教育实习创新基地，争取新的国家级、省级实践教学示范中心立项；加强省高校实践教学项目建设；持续实施大学生科研创新计划；加强实践教学检查、督导；探索建立实习实训教学团队，不断提高学生实践创新能力；开展好国防教育和军事理论教育，完成好新生军事技能训练任务。
     12.加强学风建设。制订并实施学风建设方案；加强典范教育和励志教育，创新教育形式，增强活动实效；强化学风建设过程管理，构建辅导员、班主任和任课教师联动工作机制；鼓励和支持学生参加各级各类学科竞赛；推进优秀班集体建设和文明宿舍创建工作，营造良好的学习氛围。
    13.建立健全学生服务体系。健全学校帮扶和自我服务相结合的管理机制，积极帮扶思想、经济、学业、心理、就业等方面困难的学生；多渠道筹集资金，加强扶助励志工作；探索建设学生网络服务综合平台；加强就业创业见习基地建设，编制并发布年度毕业生就业质量报告。
     四、研究生教育
     14.深化研究生教育教学改革。全面落实学校研究生教育改革实施方案，制订研究生教育改革相关细则；依据研究生培养质量标准，推进研究生培养模式改革，积极探索促进高层次拔尖精英人才脱颖而出的培养模式与管理体制；科学制定研究生奖学金、助学金评定办法，充分发挥研究生在本科教育、科学研究、社会服务和学校管理服务中的作用；完善研究生论文抽检、学位点评估办法，完善研究生培养质量监控与保障体系；开展研究生教育质量年度报告编制工作；吸引优质生源，积极申报研究生推免入学资格，组织开展本硕连续培养的探索工作。
     15.推进研究生教育创新工程。结合学科科研成果，开展研究生课程建设和教材建设；积极组织申报省级以上研究生科研创新项目，组织开展校级研究生科研创新项目，进一步完善师生协同创新机制；充分发挥培养平台作用，培养应用型高级专门人才。
     16.做好博士研究生招生培养工作。制订并实施博士研究生培养方案，构建博士研究生培养制度、管理模式，做好博士研究生招生、培养工作；完善博士研究生培养条件与教学基础建设；推进导师队伍与管理队伍建设，保证博士研究生培养和管理服务质量。
     17.促进硕士专业学位教育发展。构建以提升职业能力为导向的专业学位研究生培养模式；切实加强硕士专业学位研究生导师队伍建设和实践基地建设；完善专业硕士学位论文质量标准和学位授予质量评价体系。
五、科学研究
     18.深化科研管理机制改革。创新科研激励机制，修订并实施相关科研管理办法；探索实行科研目标责任制，加强科研项目中期检查与考核，着力提升科研项目完成质量，努力形成核心技术、领域优势和鲜明特色；强化基层单位在科研管理与科研评价中的作用，增强管理的实效性和评价的准确性，不断完善科研评价机制，努力提高创新能力。
     19.加大协同创新力度。主动对接并组织申报国家、省“2011计划”项目；推进“矿产资源安全绿色开发协同创新中心”建设和发展，探索学校与企业、研究所协同创新模式；加快跨学科、跨学院重大平台的建设步伐，申报并获批更多省级及以上平台；充分发挥矿业工程研究院和教育科学研究院职能，搭建与相关行业部门、单位的深度合作平台。
     20.增强社会服务能力。服务地方经济社会、行业产业战略需求，深化产学研合作，不断提高国家、部省级项目申报质量，争取承接重大、重点研究课题，努力扩大科研规模，形成核心技术、领域优势和学校特色，凝练自主知识产权的创新成果；拓宽成果转化渠道，力争获得更多社会服务技术资质，切实提高社会服务能力；推进哲学社会科学研究与决策咨询的有机结合，积极发挥“思想库”和“智囊团”作用；做好保密、质量体系、武器装备科研生产许可证建设工作，争取军工科研有新突破。
     21.加强学术交流与合作。创新学术创新与科研合作模式，支持院所、项目组和学术团队开展国际国内科研合作；鼓励举办大型高水平国际国内学术会议，支持科研工作者参加学术组织和学术会议，推进校内学术活动管理创新，扩大学术影响力；继续办好期刊重点建设栏目，塑造学术个性与特色，进一步提升期刊知名度。
     六、办学条件
     22.加快校园基本建设。优化校园功能布局，完成新区教学核心区建设详细规划、学生旧宿舍改建规划、体育休闲广场西侧、东大门（广场）建设规划，提升校园建设品质；完成学校边界红线测量工作；完成综合楼设备调试、相关配套工程建设并投入使用；完成学生公寓五期、土木实训车间建设并交付使用；全面摸清办公、教学用房家底，充分利用现有资源，加快教学实验楼规划与建设；制订并分步实施校园内部排污规划和改造方案；加快二环线旁校园土地开发利用工作。
     23.完善公共服务体系。进一步推进数字化校园建设，规范与整合信息系统基础数据，增强信息与数据共享能力；优化校园网络与信息系统配置，发挥网络与信息系统运行的整体效能；开展网络与信息系统应用培训工作，提升师生互联网意识与学校信息化应用水平；深化信息化后续工程，探索网络与信息服务新模式，以信息化助推服务精细化；推进办公用房、学生公寓等场所的门禁系统建设；加大图书文献采购、管理和传递服务力度，优化信息资源结构；统筹规划，整合资源，进一步加强学校档案工作。
     24.增强后勤保障能力。深化后勤服务体制改革，规范后勤资产管理，加快后勤用人制度改革；强化岗位考核，细化成本核算，合理配置服务资源，不断提高服务质量；科学编制供电规划，实施供电增容和相关改造工程；建设“两型”校园，加大节能技改力度；统筹规划建设学生食堂、服务网点，积极推进校内经营性门面规范管理工作；加强后勤外包物业监管，建立健全考核监管办法，提高服务水平；争取当地政府、社会的支持和配合，创新模式，积极推进附校、附属医院改革。
     25.优化学习工作生活环境。科学制定并实施综合楼及相关楼宇房源分配方案；进一步完善教室、实验室等基础设施配套，继续做好学生宿舍综合改造工作，加强学生公寓管理与服务，创造更好的学习生活环境；加强校园教职工家属区相关设施的建设与维护，推进校内家属区物业管理工作；加快校园道路的改造和提质，优化校园交通，进一步优化校园及周边环境，创建文明、优美、舒适的校园。
七、管理工作
     26.推进民主依法治校。落实教育部《全面推进依法治校实施纲要》，完成学校章程制定工作，并以此为龙头全面梳理学校管理制度，探索建设现代大学制度；落实教育部《高等学校学术委员会规程》，完成学术委员会换届工作，积极推进教授治学；发挥工会、共青团等群团组织的作用，重视和发挥学生在学校管理、服务和建设中的作用，不断推进民主治校；结合中层领导班子和干部的任期制、任期目标责任制制定和实施，深化校院两级管理体制改革，充分发挥学院系部作用，切实增强其工作活力；加强法律事务工作，维护学校及师生权益。
     27.深入实施精细化管理。强化年度工作报告制度，增强各单位质量意识和分析处理问题的能力；加大重点工作督查力度，加强日常考核和分级考核；科学规划新增国有资产，制订公共服务设施管理办法；全面实施学校法人企业监管暂行办法、合同管理办法；加强工程项目的立项、招标、施工与验收管理，规范程序与标准，严格全过程监管；提高国库资金使用效益，做好国库集中支付工程、设备、服务项目等的政府采购招标工作。
     28.加强财务管理与审计工作。坚持“开源”与“节流”并重，统筹规划、实施好政府各类专项建设资金；执行新的《高等学校会计制度》，进一步规范会计核算，提高会计信息质量；坚持预算刚性管理，合理调配资金；积极拓宽经费来源渠道，改善办学条件；规范支出管理，健全内部控制制度，大力推进公务卡使用；深化科研经费管理改革，规范科研经费使用；健全财务监督机制，做好财务年度审计和干部离任经济责任审计工作；进一步强化学校法人企业和经济实体的年度审计，做好工程预结算、招标起价与拦标价等审计工作，提高审计水平和审计效益。
     29.扩大对外合作交流。健全和完善外事工作体制；做好外国留学生和港澳台学生招生、教育和管理工作；扩大中外合作办学，推进国（境）外高校交换生工作；加大公派留学、出国力度，加强与国（境）外高校高层领导的互访工作；加强校友会工作，开发校友资源，服务校友发展。
     30.深化潇湘学院改革。优化管理体制，做好教育部合格验收准备工作；完善教学考评与管理办法，进一步提高教育教学质量；加快管理服务队伍建设，提升管理服务水平。
     31.推进继续教育科学发展。积极探索服务社会需求的中高端培训；合理调整、优化函授站（点）布局；优化办学条件，完善招生政策，适度扩大规模，提高生源质量；加强“国培计划”与省培计划项目的申报与实施，强化对承担单位项目实施的检查和督促，逐步形成一批水平高、特色优势鲜明的培训项目；完善管理机制，加强工作研究，优化管理手段，努力提高教学质量和办学效益。
     八、党建与思想政治工作
     32.扎实开展党的群众路线教育实践活动。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，以为民务实清廉为主题，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，着力解决师生员工反映强烈的突出问题，以整风精神开展批评和自我批评，广泛征求意见，认真查找问题，深入剖析原因，切实抓好整改，健全长效机制，确保取得实效。
     33.加强党的建设工作。全面推进学习型、服务型和创新型党组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，保持和发展党的先进性和纯洁性；建立教育阳光服务平台，加大服务群众力度和党务校务公开力度；以增强党性、提高质量为重点，加强党员发展工作；继续开展“结对共建”、“最佳党日”等活动，促进“创先争优”常态化、长效化。
     34.做好思想政治教育工作。深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，抓好师生思想政治工作；做好大学生思想政治教育迎评促建工作，逐步构建大学生思想政治教育的新体系、新模式；持续推进“思想道德素质提升工程”和“青年马克思主义者培养工程”，扎实开展理想信念、文明道德、心理健康教育，践行社会主义核心价值观；加强网络思想政治教育和舆论引导，完善二级网站建设，健全舆情信息工作体系；深化思想政治教育理论研究，提高思想政治教育工作水平。
     35.深入开展反腐倡廉工作。进一步落实中央八项规定和省委九项规定，深入开展“四风”突出问题整治工作；厉行节约，反对铺张浪费，严格控制“三公”经费预算，加大“三公”经费管理；严格执行中央和省委、省政府关于公车使用和公务接待、办公用房等的管理规定；贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》；进一步强化廉政风险防控，规范权力运行，全面推进惩治和预防腐败体系建设，努力营造风清气正的办学环境。
     36.推进校园文化建设。统筹开展校园文化精品项目、特色项目建设；完善并分步实施校园人文景观规划；加强学校视觉形象识别系统的推广和规范管理工作；开展全民健身活动和“1020”系列校园文化活动，充分发挥教职工、青年学生在校园文化建设中的作用；加强离退休工作，充分发挥老同志在学校建设和发展中的作用。
     37.努力建设平安校园。加强人防、技防和物防建设，积极推进校园安全管理精细化、信息化和网格化；加强校园治安、交通、消防以及周边环境综合治理工作，及时排查化解各类矛盾纠纷和安全隐患，配合有关部门严厉打击各类违法犯罪行为；创新工作方法，加强政治保卫工作，严防各种敌对势力的渗透破坏活动；开展形式多样的反邪教警示教育、安全教育，创建“平安高校”。